阳春三月,随着天气的逐步变暖,又到了大家铸造车间的一个“农忙”时期——2019年防暑降温要开始了!
从现实情况分析,今年我铸造车间的防暑降温工作有了几个新特点:一方面我车间的新员工今年较以往更多,另一方面不断推进分 “9S”精品车间工作,对大家的防暑降温工作提出新的要求,同时还有一些新的技术设备的引进。
为此,大家车间除了布置基本的物质储备和防暑降温宣传外,也与时俱进地部署了多项措施,以积极应对今年的防暑降温:
一,推进新员工防暑降温工作培训的规范化和定量化。大家车间本月起,制定一套规范性防暑降温培训机制,从新员工的入职到上岗,都开展对应的安全常识培训。同时,加强对员工的防暑降温安全常识的量化评价,比如检查新员工在作业场合下应当科学饮水水量等等。
二,结合“9S”精品车间建设,大家将更加科学地设计防暑降温应急处置流程和机制。比如充分考虑作业人员和作业点分布,进一步完善防暑降温急救线路,应急通道疏散演练等等。
三,针对引进的新技术设备,加强技术培训,并采用配套性的防暑降温应对措施。比如在车间的制芯工艺区域,增加新的隔热材料,减少热源。